ジーアーチ匠クラウド

新しい事業承継の枠組み（特許出願中）をベースとしたソーシャルクラウド・プラットフォーム「匠マッチング」が完成しました

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「ジーアーチ匠マッチング」について

事業承継、M&A、不動産、人材紹介等の完成型クラウドプラットフォーム（マッチングサイト）の貸与・運営という、これまでにない、コンサルティング会社とシステム会社が共同で提供する新しいサービス。
基本クラウドプラットフォーム（マッチングサイト）の利用で、通常のシステム開発に伴う膨大な時間とコストの大幅な軽減が可能。お申し込みからサイトオーナーとしての運用開始まで最短２週間。
匠の事業や技術を「託したい」「受け継ぎたい」同士をワンストップで結ぶ、次世代型、シェアエコノミー、事業承継支援、仲介サービスを短期間で運用開始に導く、新ソリューション。

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長年築いてきた事業や匠の技を承継、譲る側↔譲り受ける側、いずれも、できる限り多くの候補者と面談を行い、どういった方法が真にベストなのかをしっかりと見極めてから最終判断を行いたい

ベストな方法は、資産移転を伴ういわゆるM&Aによる事業承継に限らず、移転を伴わない後継候補者を次期社長候補として雇用し匠のノウハウ・技術移転（育成）する等、百人百通りの様々な形が本来あるはず

実際は、譲る側↔譲り受ける側ともに候補者との出会いの場・機会が限定的、仲介料の費用負担等への懸念大
とくに譲る側の場合、取引先・知人・身内からの紹介以外の方法として、専門家（M&A、不動産会社、人材紹介会社等）にそれぞれリサーチを依頼、またはM&Aマッチングサイト登録が主流だがいずれも、譲り受け側の候補者側からの連絡を受け身で待つほかない
（譲る側が、候補者を自ら積極的に検索・アプローチできる方法、それをサポートする仕組み・ビジネスモデルが社会に存在しておらず、思うように見極める機会と時間をコントロールしずらい）

▶　新しいIT活用を活用した事業承継の枠組み「匠マッチング」により新たな交流、出会いの機会を創出、増加

ただ、従来どおりの新サイトを提供する方法では、現在全国各地で急速に増加中の「後継者候補がいないために、事業継続を断念」のスピードに追いつかず、支援が間に合わない
また、IT活用に対し、苦手意識が強い承継候補者も全国各地にいまだ多く存在している状況
候補者に近しい各地の事業承継支援者によるきめ細かいフォローとセットでのIT活用が理想的となるが、実際にいざ支援者がサイトを立ち上げるとなると、システム開発に伴う要件定義等のノウハウを有する人材がいない、またいても忙しくて時間がとれない、システム開発終了までの膨大な時間とコストへの懸念大

▶　新しい枠組みを事業承継支援者に開放することにより、価値ある柔軟な承継支援のあり方を創出、加速化

基本カスタマイズ型とは➤

システム仕様・要件定義・パッケージ内容はそのままで、サイトトップページの会社ロゴ・掲載写真・文言等のみを好みに応じて変更してご利用いただく方法

匠候補者

新しい全員参加型、進化するソーシャルクラウド型ビジネスモデル
事業や技の承継とさらなる発展・継続を共通の目的として人々が集い（クラウド）、事業承継の候補者同士（「匠を託したい↔匠を受け継ぎたい」）さらに支援者（投資家）等との縁もつなぐ、交流の場を提供
次の展開に向けた、あらゆる候補者との出会いをワンストップで実現、資産移転を伴う承継候補（いわゆるM&A）に加え、移転を伴わない承継候補（次期社長の雇用等）、投資家候補、事業パートナー候補者探しにも対応できる仕組みを整備済
一般公開、または非公開（会員制）サイト仕様のいずれにも対応可
サイト内の候補者間のマッチング承諾（情報公開・面談承諾）時点での課金金額を任意で自由に設定可
パートナー制度で支援の促進、エージェント制度・フランチャイズ導入による加速化も実現可